Aanvalsplan

• Vastleggen van taken, wensen en eisen in een draaiboek.



• Volledige inbeslagname van receptie.



• Strijden in team van parttimers.



• Verhoging van klantvriendelijkheid, servicegraad en bereikbaarheid.



• 120% focus op de missie.



• Werken volgens de Connection gedragscode.



• Uitvoeren project service+.

• "Ik besteed mijn receptie al jaren uit."



• "Altijd een vast team achter de receptie."



• "Zelfs mijn klanten merken het verschil."



• "Gegarandeerde bezetting."



• "Zelf weer focussen op core business."



• "Geen receptionistes op de payroll."



• "Altijd een goedemorgen en een glimlach bij binnenkomst."



• "Een vriendelijke stem aan de telefoon."